岗位职责：
如下：
任职资格：
【岗位职责】
1、对于互联网企业招聘工作有独特思路及方法，执行招聘、甄选、面试工作，保障公司各类岗位快速到岗；
2、建立、更新公司内外部人才地图，定期做好人才跟踪沟通；
3、负责本地区校园招聘和后续推动；
4、负责公司培训体系建设及培训计划落地执行，了解公司各类人员的培训需求，协助制定和执行公司年度培训计划；
5、根据培训计划组织实施培训工作，配合各部门培训计划的执行和跟踪，并反馈培训效果及评估结果；
6、负责新入职员工的岗前培训，通过学习、训导的手段，提高员工的工作能力、知识水平和潜能发挥，使员工的个人素质与工作需求相匹配，增加企业员工对工作的责任感。
【岗位要求】
1、2年及以上招聘培训工作经验，全日制本科或以上学历；
2、熟悉各种招聘模式和渠道，丰富的招聘经验和技巧，熟悉国家相关法律法规；
3、对企业培训工作和流程熟悉和掌握；
4、有百人以上高新技术企业招聘及培训工作经验、有猎头经验者或者有校园招聘者优先考虑；
5、思路清晰，创新能力及学习能力强，具有高效的执行力；
6、积极主动、追求卓越、有良好的沟通说服能力，对互联网行业发展敏感，善于总结行业规律和知识；
行业：电子技术/半导体/集成电路
规模：20-99人
性质：民营
地 址：贵阳市南明区花果园国际金融街1号楼1112
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