岗位职责：
岗位职责：
1、编制公司年度品质检查计划，并跟进实施。
2、协助实施品质检查，编制品质检查报告；跟进不合格项的整改及复检。
3、负责组织顾客满意率调查的组织和实施。
4、负责制定物业服务公司之整体管理制度、质量政策，优化整体架构及对员工进行相应的培训。
5、协调各部门推行落实有关政策制度，有需要时作出调整，提供改善及优化建议供管理层参考。
6、定期对制度的执行情况进行查核，并更新有关品质管理之政策。
7、负责组织对项目各部门员工进行与优质管理服务相关的培训和考核，引进和制作相关的培训材料。
任职资格：
任职资格：
1、大专及以上学历。
2、年龄40岁以下；
3、有相关工作经验3年或以上，男女皆可；
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